Archive for novembre, 2016

30 novembre 2016

Chef de projet Senior- CSP

17-intgration-de-systmes

LGS/IBM est présentement à la recherche pour un contrat de 6 mois+ d’un Chef de projet Senior- CSP.
Lieu : MTL
Début du mandat : 9 janvier 2017
Fin du mandat : 6 mois, renouvelable ou possibilité de permanence chez le client.

Mandat:
Gestion de projets d’affaires pour des projets dont l’envergure varie entre 1M $ et 5 M$ incluant la prise en charge des contributions des différentes unités d’affaires impliquées, ainsi que la contribution en technologie de l’information.

Contexte:
Relevant du directeur d’un nouveau programme d’évolution, le chef de projet  aura la responsabilité de livrer certains projets du secteur des opérations centralisés de gestion financière et comptable.
Principales responsabilités
– Réaliser la planification détaillée des activités et de la démarche des projets en tenant compte des enjeux, de la complexité, des intervenants et des arrimages avec les autres projets;
– Effectuer la coordination opérationnelle des équipes et intervenants internes et externes impliqués dans les différents projets, voir au contrôle de la qualité du travail, à l’identification des normes, des méthodes et des procédures à appliquer pour le projet;
– Proposer l’ensemble des livrables afin de répondre aux objectifs d’affaires et aux priorités dans le respect des ententes convenues, des coûts et des échéanciers;
– Élaborer l’analyse des risques
– Gérer les changements demandés, l’expérimentation des solutions et la stratégie d’implantation;
– Assurer la prise en charge et la réalisation de divers mandats ou dossiers stratégiques ou de haute complexité en soutien à son supérieur immédiat;
– Être responsable de la reddition de compte auprès des instances décisionnelles.

Profil recherché
– Expérience de gestion de projets d’un minimum de 10 ans, dont la gestion de projets d’envergure;
– Expérience en projet de transformation majeur;
– Baccalauréat en Gestion de projets ou autre discipline pertinente;
– Expérience de la gestion en mode agile
– Connaissance du domaine des institutions financières,
– Connaissance du domaine des payables, de la conciliation ou de la gestion financière , (Atout)
– Connaissance des meilleures pratiques en gestion de projets;
– Connaissance de l’outil informatique: MS Project;
– Leadership, orienté client, forte propension au travail d’équipe, etc.
– Excellente capacité d’influence;
– Sens politique et habiletés marquées pour la communication et l’efficacité relationnelle
– Être orienté vers le client;
– Savoir gérer et établir des indicateurs de performance.

Pour postuler : Annick Julien au 514-964-1170 ou ajulien@ca.ibm.com

Publicités
30 novembre 2016

(2) Scrum Master

28-dveloppement-applicatif

LGS/IBM est présentement à la recherche pour un contrat de 6 mois+ de (2) Scrum Master.
Lieu : MTL
Début du mandat : ASAP
Fin du mandat : 6 mois, renouvelable

Description du poste:

Nous sommes présentement à la recherche d’un conseiller qui travaillera en tant que Scrum Master pour les projets de développement pour la région de Montréal.

Plus spécifiquement, le Scrum Master est responsable d’initier, de planifier et d’implanter les projets qu’il gère avec l’équipe, tout en protégeant cette dernière de tous les éléments perturbateurs externes.  En collaboration avec les chefs de projet TI  et le propriétaire de produit (PO), il gère le carnet d’activités (backlog), les itérations et les activités de projet dans leur ensemble, en fonction du budget, de l’échéancier et de la qualité requise pour répondre aux exigences du client et de la direction.

Responsabilités principales:
Coordonner et faciliter le scrum quotidien
Gérer le carnet d’activités avec le propriétaire de produit et l’équipe tout en facilitant la priorisation et l’estimation des items
Identifier les activités et les chemins critiques
Assurer la communication du développement, de l’exécution et de l’escalade des risques et des enjeux au besoin
Préparer et animer les démos/rétro
Supprimer les obstacles bloquant ou ralentissant les équipes en gérant les conflits
Promouvoir l’amélioration continue et un environnement de collaboration inter équipe afin d’accroître la productivité, la créativité et ainsi favoriser l’innovation
Encadrer les membres de l’équipe sur les principes et les meilleures pratiques du développement en mode Agile
Mettre en œuvre les meilleures pratiques d’assurances qualité
En collaboration avec les chefs de projet TI et Affaires, le Scrum Master recherché doit pouvoir :
Identifier et coordonner les dépendances avec les équipes externes
Assurer la visibilité de l’état d’avancement de l’équipe et des risques à la direction

Compétences principales:
– Capacité à s’adapter, à faire preuve de souplesse et apprendre rapidement dans un environnement complexe – Capacité d’organisation, de communication et de relation interpersonnelle propices au développement de l’équipe
– Capacité d’analyse et compétence pour solutionner les problèmes
– Être orienté vers le client
– Capacité à établir rapidement la crédibilité et la relation avec les membres techniques des équipes
– Excellentes compétences organisationnelles, y compris la capacité de hiérarchiser les tâches efficacement avec un niveau élevé d’attention au détail

Exigences de base:
– 5 ans ou plus expérience en tant que Scrum Master dans un environnement complexe
– Expertise avec JIRA pour faire la gestion et le suivi des user stories et du backlog
– Bonne connaissance de la suite Office (Project et Visio)
– Bonne connaissance technique en développement rapide (Environnement infonuagique : javascript – ServiceNow un atout)
– Expérience en développement agile et gestion de projet Scrum arrimé avec une gestion de projet globale plus traditionnelle
– Expérience reconnue pour motiver le développement, la collaboration et la productivité des équipes
– Capacité à travailler avec des délais serrés, tout en coordonnant plusieurs ressources en plus de répondre à l’évolution de l’organisation et des contraintes techniques
– Maîtriser la communication verbale et écrite en français

Pour postuler : Annick Julien au 514-964-1170 ou ajulien@ca.ibm.com

30 novembre 2016

Architecte Fonctionnel JDE Enterprise One Comptes à recevoir

Titre : Architecte Fonctionnel JDE Enterprise One Comptes à recevoir
Début du mandat : ASAP
Durée : 2 mois
Endroit : Montréal

Description
Pour notre client client situé à Montréal, nous sommes à la recherche d’un architecte fonctionnel JDE ayant une bonne expertise du module Comptes à recevoir

Veuillez faire parvenir votre candidature à sylbela@ca.ibm.com
Notez que seuls les candidats retenus seront contactés

29 novembre 2016

Conseiller en architecture de solution

Titre : conseiller en architecture de solution
Début du mandat : 2016-12-12
Durée : 2017-07-01
Endroit : Montréal

Description
Notre client souhaite procéder au remplacement des applications informatiques supportant ses activités liées au traitement des plaintes, à la vérification de chantiers et aux enquêtes.
Travaillant au sein de la direction de l’architecture, vigie et sécurité, le conseiller senior en architecture de solution sera responsable de produire les documents d’architecture (logiciel, infrastructure, données, sécurité, intégration) et d’exigences permettant l’élaboration d’un cahier de charge menant au remplacement des applications actuelles. Le conseiller sera responsable de recommander des solutions alignées sur l’architecture d’entreprise cible et répondants aux besoins d’affaires de l’organisation Le projet a pour but de sélectionner et déployer une solution technologique supportant :
• La gestion des incidents (dénonciations, plaintes chantiers et livres);
• La gestion de dossiers d’enquêtes
• La gestion des dossiers de vérification (chantiers et livres)
• La gestion des preuves
• Registre de l’activité construction (chantiers, contrats)
• Fiches d’intervenants (employeurs, salariés, comptables, etc.)
• Recours civils
• Recours pénaux
• Constats d’infraction (incluant transmission électronique)

La solution devra supporter le contexte de mobilité des inspecteurs de chantier.

Habilités requises
• Habilité à l’élaboration de cahier de charges
• Habilité à proposer et recommander des solutions
• Habiletés à vulgariser et présenter de l’information technique
• Habiletés à évaluer les écarts entre une solution de marché et les besoins d’affaires

Exigences
• Avoir participé à la rédaction de plusieurs cahiers de charge pour l’acquisition et l’implantation de solutions de marché
• Avoir participé au déploiement de solutions dans un contexte de mobilité
• Connaissance du marché des produits de type « Record Management » (ATOUT)
• Connaissance du domaine de la vérification et de l’enquête ou du domaine policier (ATOUT)
• Connaissance de la méthodologie Macroscope (ATOUT)

Veuillez faire parvenir votre candidature à ajulien@ca.ibm.com
Notez que seuls les candidats retenus seront contactés

29 novembre 2016

Spécialiste Active Directory

35-entretien-evolution

LGS/IBM est présentement à la recherche pour un contrat de 9 mois renouvelable, d’un Spécialiste Active Directory.

 

Notre client est à la recherche d’un expert reconnu dans la gestion, configuration et consolidation de l’Active Directory pour un environnement complexe incluant plusieurs forêts avec multi-domaine.

 

Le conseiller participera comme expert et spécialiste Active Directory pour le projet de consolidation actuellement en cours, le tout sans interférer avec le maintien d’un très haut niveau de disponibilité des applications.

 

Plus précisément, le conseiller devra notamment :

  • Contribuer aux travaux visant à mettre en place les orientations technologiques et l’architecture cible de la Société;
  • Fournir le support et l’assistance de deuxième et troisième niveaux sur les environnements actuels;
  • Proposer des solutions, alternatives et améliorations nécessaires au maintien de la disponibilité maximale et optimale de l’environnement des serveurs;
  • S’assurer de respecter en tout temps les normes et procédures en travaillant en collaboration avec le personnel du développement, d’exploitation et de la sécurité informatique.

 

DEC + 8 ans d’expertise en Active Directory

 

L’environnement est composé des technologies suivantes :

  • Windows 2008 R2 / 2012 R2 / Gui et core;
  • Active Directory Migration Tools (ADMT);
  • Service de fédération ADFS;
  • DNS, DHCP, Services bureau à distance;
  • PowerShell;
  • VMWare;
  • Tivoli Endpoint Manager, GLPI;
  • OpenAM/OpenDJ;
  • C Sharp.

 

Le conseiller pourra être appelé à faire du support à distance selon les modalités et les paramètres suivants le cas échéant :

 

  • Une (1) heure rémunérée par jour pour être en disponibilité au tarif du conseiller. Le même tarif s’applique les jours ouvrables et les fins de semaine;
  • Appel en dehors des heures de bureau : le tarif horaire s’applique pour une intervention à distance à partir de 30 minutes. Aucune facturation pour une intervention de moins de 30 minutes;
  • Pour une intervention sur place, le tarif horaire s’applique incluant le temps de déplacement. Les frais de déplacement peuvent être facturés lors de période de disponibilité uniquement.

 

SVP contactez Lucie Clermont au 514-964-0786 ou au lclermon@ca.ibm.com

29 novembre 2016

Architecte réseau – Connectivité

Titre : Architecte réseau – Connectivité
Début du mandat : ASAP
Durée : 2 Mois
Endroit : Montréal

Contexte :

Notre client est en pleine transformation de ses Technologies de l’information. Il s’affaire notamment à établir un nouveau modèle de télécommunications en mode propriétaire.

Pour ce faire, Il a déterminé plusieurs couches technologiques pour y parvenir. De plus, afin de soutenir les vecteurs stratégiques Il se doit d’émettre des alignements cohérents entre les couches et qui sont de nature extensible (NextGen N+1) pour soutenir le prochain cycle de vie des technologies de l’information.

Dans ce contexte, l’équipe projet souhaite s’appuyer sur des expertises externes pour déterminer le positionnement stratégique, l’architecture et les orientations.

CONNECTIVITÉ :
• Couche de réseau, transport

Pour ce faire les experts externes devront analyser et auditer la situation actuelle, documenter les constations et proposer des améliorations pour atteindre les objectifs cibles.

Description :

LIVRABLES:
1. Documentation de la situation actuelle
2. Identification des pistes de solutions – Évaluation technique
3. Rapport et recommandations

Analyser la situation de Connectivité
• Constat de la situation actuelle au niveau Connectivité utilisées à la Ville;
• Proposition de différentes solutions en effectuant des analyses contextuelles et en conseillant le client sur le choix d’une solution appropriée.
Accompagner les clients dans la prise de décisions stratégiques :
• Gestion de la relation avec les parties prenantes;
• Communication régulière avec les parties prenantes en tenant compte de leur environnement et leur mode de gestion.
Documenter l’ensemble des interventions.

Exigences :
Cinq années d’expérience pertinente comme architecte de réseaux dans le domaine de la gestion des services TI et des télécommunications.
Certification CCIE (5 ans d’expérience) ou CCNP (7 ans d’expérience)
Baccalauréat en informatique.

Compétences en conception de l’architecture
1. Identifie les modifications nécessaires et les composants concernés : matériels, logiciels ou la plate-forme technologique;
2. Prend en compte l’interopérabilité, l’adaptabilité, la facilité d’utilisation et la sécurité;
3. S’assure de la correspondance entre l’évolution de l’entreprise et la progression technologique;
4. Prend en compte les infrastructures en place, l’obsolescence des équipements et les nouvelles innovations technologiques.
5. Définition de la stratégie le déploiement de nouvelles technologies en accord avec les besoins de l’entreprise;

Compétences en intégration de systèmes
1. Intègre des composants matériels, logiciels ou des sous-systèmes dans un système existant ou totalement nouveau;
2. Respecte les processus et les procédures établis comme la gestion de configuration et la maintenance de trousses;
3. Prend en compte la compatibilité des modules existants ou nouveaux pour assurer l’intégrité du système, son interopérabilité et la sécurité de l’information;
4. Vérifie et teste la capacité et les performances du système ainsi que sa documentation dans le cas d’une intégration réussie;
5. Mobilise une large gamme d’expertises pour créer un processus d’intégration couvrant tout le cycle d’intégration, incluant l’élaboration de normes et de pratiques internes.
Compétences en ingénierie de systèmes
1. Assure l’interopérabilité des composants du système;
2. Mobilise une large gamme d’expertises pour créer un système complet qui répondra aux contraintes du système et qui sera à la hauteur des exigences du client;
3. Dépasse la complexité en développant des procédures standardisées et une architecture supportant le développement d’un produit cohérent;
4. Établit un ensemble d’exigences qui guideront la conception du système;
5. Identifie quelles exigences doivent être assignées à quels éléments du système.

Connaissances requises
Connaissances en conception de l’architecture
1. Les cadres d’architecture, leurs méthodologies et outils de conceptions de systèmes;
2. Les exigences de l’architecture des systèmes: performance, maintenabilité, extensibilité, adaptabilité dimensionnelle, disponibilité, sécurité et accessibilité.
Connaissances en intégration de systèmes
1. L’impact de l’intégration d’un système sur l’organisation ou le système existant;
2. Les techniques d’interfaçage entre modules, systèmes et composants;
3. Les techniques de test d’intégration;
4. Les outils de développement (ex. : environnement de développement, gestion, contrôle de modification et d’accès au code source);
5. Les bonnes pratiques de conception.
Connaissances en ingénierie de systèmes
1. Les logiciels/modules, SGBD et langages de programmation appropriés;
2. Les outils, les composants et les architectures matérielles;
3. La conception fonctionnelle et technique;
4. Les langages de programmation;
5. Les bases de la sécurité des informations; 6. Le prototypage
Connaissances générales requises
1. Une forte capacité d’analyse;
2. Une forte capacité de synthèse;
3. Une excellente maîtrise du français écrit;
4. Une bonne compréhension de l’anglais écrit.
Connaissances particulières
1. Le Modèle de référence ITIL;
2. Les connaissances des architectures;
3. Les différentes méthodes qui permettent d’assurer la confidentialité et l’intégrité des données;
4. La sécurité intrinsèque des différentes architectures réseaux;
5. Les architectures de téléphonie IP (facultatif).

Veuillez faire parvenir votre candidature à sylbela@ca.ibm.com
Notez que seuls les candidats retenus seront contactés

28 novembre 2016

Intégrateur WEB

20-scurit-ti

LGS/IBM est présentement à la recherche pour un contrat de 6 mois+ d’un Intégrateur WEB.
Lieu : MTL
Début du mandat : ASAP
Fin du mandat : 6 mois

Mise en contexte :
Afin de prêter main-forte à l’équipe, la direction Offre en ligne,  est présentement à la recherche d’un intégrateur WEB.
Le consultant relèvera du directeur et aura comme mandat de réaliser l’intégration de contenus dans les propriétés Web. Il devra effectuer l’intégration de pages Web en respectant les maquettes tout en veillant au respect des normes d’accessibilité, de référencement web et des spécifications d’ergonomie. Nous recherchons un candidat
d’expérience qui a su mettre en œuvre les meilleures pratiques d’intégration web dans un contexte de travail de développement d’application en java pour des plateformes mobiles principalement. ).

Intégrateur WEB :
Participer à des projets de développement réalisés en mode agile (Scrum);
Réaliser l’intégration des contenus selon les standards et  les normes du client ainsi que les meilleures pratiques de l’industrie;
Aviser l’équipe  lorsque des impacts Web n’ont pas été identifiés au préalable ou s’il y a des enjeux par rapport à la solution à exécuter;
Participer à la documentation des procédures d’intégration afin de bâtir une base de connaissances;
Identifier les opportunités et proposer  les solutions d’amélioration pour les normes et méthodes relatives aux activités d’intégration;
Réaliser tout autre dossier connexe confié par le gestionnaire.

Exigence du poste :
– DEC en technologie multimédia ou équivalent;
– Minimum de 5 années d’expérience acquise dans l’exécution de tâches reliées à ce domaine, dont une année en HTML5/CSS3/Javascript;
– Attentif aux détails;
– Autonome et créatif;
– Bonne capacité à travailler avec des délais serrés;
– Travail d’équipe en mode agile;
– Aptitude en design graphique / mise en page;
– Aptitude à travailler sur plusieurs projets simultanément;
– À l’affût des technologies émergentes et vous avez un intérêt marqué pour le domaine du web;
– Très bonne connaissance des standards d’accessibilité du Web;
– Bonne capacité de communication autant à l’écrit qu’à l’oral;
– Maîtrise du français parlé et écrit.

Compétences techniques:
– Essentiel: Grande expérience avec CSS2 et 3, HTML4 et 5, Javascript et XML;
– Essentiel: Bonne connaissance de JQuery;
– Connaissances avancées en compatibilité multi-navigateur;
– Connaissance Bootstrap – Responsive web design, Mobile
– Connaissance GIT (atout)
– Connaissances des logiciels Photoshop et Illustrator version CS ou plus (atout)

Pour postuler : Christine Irrgang au 514-964-1194 ou cirrgang@ca.ibm.com

 

28 novembre 2016

Chargé de livraison applicatif – Portail

Titre : Chargé de livraison applicatif – Portail
Début du mandat : ASAP
Durée : 6 Mois.
Endroit : Montréal

Description :
Nous sommes à la recherche d’un Chargé de livraison applicative pour le projet de Fondation Portail qui fait partie du Programme des Fondations TI. Le programme est une initiative de grande envergure (équipe de plus de 80 personnes, multi-année) qui a pour objectif de mettre en place et d’intégrer de nouvelles solutions de fondation pour le client.

Ce projet de moyenne envergure (~4M$) est livré en mode agile. Il s’agit principalement d’élargir les fonctionnalités d’entreprise de la plateforme Portail actuelle et d’assurer l’intégration avec les autres fondations du programme.

Le mandat débute aussitôt que possible et se terminera à la fin 2017, avec possibilité de prolongation.

Le Chargé de livraison applicative relève du Directeur du programme. Il sera responsable d’organiser, de diriger et de contrôler les ressources humaines, matérielles, technologiques et financières essentielles à la réalisation des livrables des projets en étroite collaboration avec les autres Chefs de projet du Programme.

Rôle et responsabilités:
• Gérer la planification détaillée et faire le suivi des activités en tenant compte des risques et enjeux, de la complexité, des intervenants, des budgets, des échéances et des arrimages des projets;
• Obtenir et coordonner les différentes contributions venant des autres équipes;
• Maintenir la cadence de l’équipe de livraison de huit à 12 personnes en mode agile;
• Gérer le Comité de gestion du projet;
• S’assurer de la qualité et faire approuver les livrables;
• Faire la reddition de projet au Directeur du Programme des Fondations;

Profil recherché:
• Détenir un Baccalauréat dans une discipline appropriée;
• Avoir environ 10 années d’expérience en technologies de l’information;
• Avoir une expérience significative en gestion de projets dont plusieurs années dans le web;
• Avoir déjà dirigé une équipe de projet en mode agile avec des mêlées quotidiennes et des sprints;
• Détenir une très forte maîtrise des enjeux techniques;
• Savoir aussi gérer en mode tactique pour traiter les urgences efficacement;
• Bilinguisme parlé et écrit, français et anglais.

Veuillez faire parvenir votre candidature à ajulien@ca.ibm.com
Notez que seuls les candidats retenus seront contactés

25 novembre 2016

Programmeur-analyste Web

LGS/IBM est présentement à la recherché d’un Programmeur-analyste Web pour un contrat :
Début : janvier 2017
Durée : 6 mois (renouvelables)
Lieu Montréal
Profil recherché :
Conception, développement de nouveaux produits et maintenance des produits informatiques existants en tant que spécialiste en informatique dans le domaine du développement Web et bases de données avec, entre autres, les technologies Microsoft.
Contexte technologique :
La ressource travaillera dans les locaux de notre client avec le matériel qui lui sera fourni. Notamment, son poste de travail sera dans un environnement Windows (7, 8 ou 10) et la plateforme de développement sera Visual Studio dans les langages de programmation C#, JavaScript, HTML et SQL. Les serveurs Web fonctionnent sous Microsoft IIS et les serveurs de bases de données sous Microsoft SQL. Nous disposons également de quelques applications écrites sous d’autres plateformes (PHP, C++, Java, MySQL), mais elles constituent l’exception plutôt que la règle.
Travaux à réaliser :
Notre client a besoin d’un programmeur-analyste pour participer à la conception, à la programmation et à l’optimisation de nouveaux produits ou au maintien d’applications Web existantes avec la technologie MVC. Il pourra aussi participer à la conception, à l’organisation et à la programmation de structure de données et de bases de données.

  • Programmation et réalisations techniques, des essais aux implantations;
  • Propositions de solutions concrètes pour résoudre les problèmes techniques;
  • Rédaction ou mise à jour de manuels techniques;
  • Formation du personnel, transfert de connaissance;
  • Assistance aux usagers, suivi des demandes d’entretien;
  • Émission de recommandations;
  • Avis et rapports d’expert sur certaines questions d’architectures logicielles et techniques de programmation pointues;
  • Recommandations de meilleures pratiques en matière d’optimisation, de programmation et d’architecture.
    Merci de contacter Nadia Oviedo au (514)964-0721 ou à nadiaovi@ca.ibm.com
25 novembre 2016

Développeur en infrastructure (équipement de télécom/sécurité)

LGS/IBM est présentement à la recherche pour un contrat de 12 mois d’un Développeur en infrastructure sur équipement de télécom/sécurité
Lieu : MTL
Début du mandat : janvier 2017
Durée : 12 mois
Description du poste :
Le profil de la personne recherchée est un profil de développeur pour des équipements de types répartiteur de charge, proxy et coupe-feu applicatif. L’essentiel des tâches constitue à coder de courtes fonctions applicatives, orientées web, pour des fonctions de télécom ou de sécurité.
Tâches :
– Développement de irule (BigIp F5) langage et fonctions propriétaires basés sur le langage orienté évènements de type « tcl »;
– Programmation de pages web;
– Programmation de template CSS;
– Programmation de script et de gestion d’erreur (Type erreur web 500, 400, etc.);
– Programmation de requête de redirection, de caching et/ou d’entête pour application web;
– Conception de requêtes LDAP, Active directory ou d’authentification en général pour interface avec fonction de sécurité pour fin d’authentification;
– Gestion des versions et des déploiements dans un gestionnaire de code source de types visual source safe;
– Optimiser ou corriger au besoin le code en place;
– Toutes autres tâches connexes;
Personnalité recherchée:
Le candidat doit aimer apprendre, être capable d’évoluer dans un contexte où le changement est constant et ou le travail d’équipe et le partage sont des valeurs premières. L’optimisation du code pour diminuer le temps cycle/cpu est une préoccupation primordiale pour ce type d’emploi. L’esprit d’initiative, l’ouverture sur l’amélioration continue et le désir d’innovation sont des caractéristiques souhaités chez le candidat.
Mention importante :
La français est la langue d’usage au travail, mais l’anglais est nécessaire pour fin de lecture de la documentation et le contact avec des fournisseurs. Travail de nuit occasionnel pour implantation peut être requis.
Pour postuler : Lucie Clermont au 514-964-0786 ou lclermon@ca.ibm.com