Analyste-Programmeur SharePoint sénior

04 Responsabilité sociale

 

LGS/IBM est présentement à la recherche pour un contrat de 6 mois+ d’un Analyste-Programmeur SharePoint sénior.

Lieu : MTL

Début du mandat : des que possible

Durée : 6 mois,  (possibilité de renouvellement)

Projet : Développement de nouveaux gabarits de sites SharePoint

Le but de ce mandat est :

  • Responsable du développement de nouveaux gabarits de sites de collaboration qui seront utilisés par tous les utilisateurs
  • Formation et accompagnement auprès des équipes techniques
  • Définir le plan de travail des activités à accomplir
  • Participer à la conception des nouveaux gabarits
  • Respecter toutes les procédures et normes applicables en matière de TI;
  • Faciliter les consensus entre les différents intervenants
  • Produire la documentation technique de la solution
  • Participation à la rédaction des plans de test

Profil et compétences

Expérience/Connaissances

  • Expérience approfondie de l’architecture technologique de SharePoint (versions 2010 et 2013)
  • Utilisation du modèle de développement « Apps » de SharePoint 2013 (un atout)
  • La ressource doit avoir une bonne expérience avec les concepts de gestion de contenu d’entreprise (ECM)
  • Connaissance approfondie de la recherche de SharePoint 2013
  • Expérience pertinente avec les technologies suivantes :
    • JavaScript (JSOM)/AngularJS
    • .NET C# (CSOM)
    • CSS
    • HTML 5
  • La ressource doit avoir 5 ans d’expérience en développement de solutions SharePoint;
  • La ressource doit être en mesure de « challenger » les solutions proposées
  • Connaissance approfondie de toutes les phases du cycle de développement de systèmes d’applications (ALM)

Compétences

  • Capacité à travailler de manière autonome, à faire preuve d’initiatives;
  • Grande capacité à s’ajuster aux changements  et apprendre rapidement;
  • Habileté à résoudre des problèmes et à proposer des solutions alternatives;
  • Capacité de travailler sur plusieurs projets en même temps;
  • Maitrise du français (documentation en français) et anglais
  • Être axé sur les résultats et la satisfaction de la clientèle.
  • Être dynamique, autonome et très motivé par les nouveaux défis.
  • Être capable de maintenir une bonne relation de confiance avec différents niveaux au sein de l’organisation.
  • Bon esprit d’équipe.
  • Capacité de réussir dans un milieu rapide et capacité d’adaptation au changement.
  • Éthique et intégrité professionnelle.

Formation

Détenir un baccalauréat en technologie de l’information ou combinaison d’un diplôme d’études collégiales et d’expérience pertinente.

Pour postuler : Nadia Oviedo au 514-964-0721 ou nadiaovi@ca.ibm.com

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