Chargé de projet/déploiement ERP

LGS/IBM est présentement à la recherche pour un mandat de 12 mois d’un Chargé de projet/déploiement ERP 

Date de début: 1er septembre
Durée: 12 mois permanence

RÔLE
Le titulaire appuie les responsables des équipes de livraison et s’assure du bon déroulement du Projet. Le candidat retenu dirigera le projet Rendement, visant à bâtir le calculateur rendement pour le client. Le candidat saura diriger le projet en mode itératif et aura démontré une expertise en projets itératifs.

EXIGENCES
• Expérience concrète en livraison de projets d’envergure;
• Expérience avec des projets d’infrastructure;
• Expérience concrète dans le déploiement de systèmes en entreprise (Progiciel et/ou développement);
• Diplôme universitaire en informatique, ou autres études ou expérience professionnelle équivalente;
• Au moins cinq (5) années d’expérience dans le milieu des TI, dont trois (3) en gestion de projets en mode matriciel;
• Attestation de compétence en gestion de projets (PMP) un atout;
• Connaissance du domaine d’affaires.

PRINCIPALES RESPONSABILITÉS
• Appuyer le responsable de l’équipe de livraison et le client dans la définition des mandats de projets (exigences, portée, livrables, rôles et responsabilités);
• Assumer la responsabilité des projets assignés, incluant la planification, l’organisation et la coordination des activités selon les normes en vigueur;
• Rendre compte de l’état d’avancement de ses projets à ses clients et gestionnaires dans un esprit de transparence et de rigueur (portée, budgets, échéanciers, qualité, etc.);
• Veiller au respect des spécifications et des standards de qualité;
• Évaluer les risques de projets, développer et mettre en place les stratégies d’atténuation de risques;
• Évaluer et suivre les budgets de projets;
• Constituer l’équipe de projet avec le responsable des équipes de livraison et assurer la gestion de cette équipe, incluant la définition des rôles et responsabilités, et la résolution de conflits;
• Compléter la clôture du projet en documentant et archivant les livrables selon les normes en vigueur;
• Intégrer et faire la promotion des bonnes pratiques de gestion de projets misent en place par le bureau de projets;
• Gérer les interactions avec les autres services et assurer une collaboration efficace afin d’atteindre les objectifs communs;
• Créer un environnement de travail favorisant le perfectionnement des compétences, le travail d‘équipe, la créativité et la reconnaissance des réalisations des employés au sein de son équipe de projet.

COMPÉTENCES
• Transparence et écoute
• Excellente capacité d’analyse
• Souci du service à la clientèle
• Rigueur dans l’exécution
• Collaboration et esprit d’équipe
• Bonne communication orale et écrite
• Bonne connaissance de la langue anglaise

Merci de contacter Lucie Clermont lclermon@ca.ibm.com

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