Archive for mai, 2014

28 mai 2014

Chargé de projet infrastructure

Titre: Chargé de projet infrastructure

Lieu: Montréal

Début : ASAP

Durée : 3 mois avec possibilité de prolongation

 

Le PM infra sera responsable de la partie infrastructure d’un des projets du client.

 

Description du projet: Portail clients avec applications web où les clients du client pourront consulter des informations. Centre de références incluant de l’information technique, de l’information sur les pièces, des données collectées en temps réel, une bibliothèque de référence, aide au diagnostic, etc…

 

L’infrastructure repose sur une architecture Linux avec multiples produits dont: MDM, WAS, MQ Series, Message Broker, incluant des éléments de réseautique, télécommunication et sécurité.

 

Le chef de projet infrastructure a environ 4-5 ressources à gérer mais doit gérer toutes les activités autour de ce projet incluant:

 

Gestion des efforts ressources

Coordination d’achat d’équipement (coordination avec les approvisionnements)

Suivi des budgets

Suivi de l’avancement des travaux

Coordination avec les différents intervenants côté développement, technique et production pour la mise en place des produits

Coordination avec les équipes de réseautique, télécommunication et sécurité pour assurer que les standards sont suivis.

Contacter: Carl Gagné

514 964 41 67

gagnec@ca.ibm.com

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27 mai 2014

Développeur Microsoft .Net

LGS est à la recherche d’un développeur Microsoft .Net à Montréal.

Description du mandat

La ressource sera responsable des tâches suivantes :

· Conseiller et supporter l’unité dans ses activités dans un contexte de projets de développement et de maintenance de solutions informatiques basées sur les plateformes Microsoft.

· Analyser, concevoir et réaliser des solutions avec la technologie Microsoft .Net.

La ressource devra maîtriser :

  • Conception et développement de solutions orientées objet
  • Technologies Microsoft .Net C# (3.5/4.0/4.5)
  • Développement d’applications Web avec ASP.NET Web Forms
  • Développement d’applications Web avec MVC 5 et Razor
  • Utilisation appropriée des patrons de conception de logiciels
  • Développement avec SGBD Oracle et SQL Server
  • Entity Framework 5 et 6
  • Technologies Web :
  • HTML 5 / CSS 3
  • Javascript, JQuery et Typescript
  • Maîtrise de LINQ
  • Réalisation de tests unitaires
  • Rédaction de documents et modélisation logicielle, spécifications, architecture, UML, etc.
  • Méthodologie et processus de développement (RUP, P+, méthodologies agiles, etc.)
  • Développement d’applications complexes comportant des enjeux important de performance et de sécurité.

Les connaissances suivantes constituent un atout :

Technologies Web

  • ASP.Net Web API
  • Suite de contrôles Kendo UI de Telerik
  • Suite de contrôles Telerik pour ASP.NET Web Forms
  • Bootstrap
  • REST
  • Enterprise Library
  • Développement d’applications console et de services Windows
  • PowerShell (2.0/3.0/4.0)

 

La ressource devra posséder les qualifications suivantes :

  •  Baccalauréat en informatique, informatique de gestion, génie informatique ou expérience équivalente
  • Certifications Microsoft (atout)
  • Expérience dans le domaine financier (atout)

 

La ressource devra posséder les qualités suivantes :

 

  • Capacité d’avoir une vue d’ensemble d’une architecture logicielle
  • Capacité à décortiquer et comprendre des règles d’affaires parfois complexes
  • Facilité à travailler en équipe
  • Autonomie

 

Disponibilité et conditions de travail  :

 

  • Être disponible dès maintenant
  • Le mandat se terminera le 31 décembre 2014 avec possibilité de renouvellement
  • Être disponible le soir et les fins de semaine au besoin

Contacter: Carl Gagné

514 964 4167

gagnec@ca.ibm.com

27 mai 2014

Chargé projet Mainframe

Description du mandat   Dans le cadre du projet Migration Mainframe, Le client désire recruter un chargé de projet capable de mener un projet en redressement à quelques semaines de livraison et à bien l’ensemble des tâches du projet de conversion, notamment :   • Coordonner le travail de la firme spécialisée choisie pour convertir les applications, les bases de données, les JCL, les interfaces et les rapports Focus.

  • Veillez à la bonne exécution du contrat et au suivi des engagements de livraison au niveau de l’envergure du projet, de l’échéancier, du budget et de la qualité des applications finales.

• Coordonner le travail de la firme spécialisée choisie et des utilisateurs afin d’identifier les Use Cases de chacune de ces applications et de produire l’ensemble des Test Cases qui seront requis pour tester les applications converties.   • Coordonner le travail de la firme spécialisée choisie au niveau de l’exécution des Tests de chacune des applications et de la mise en production finale des applications et interfaces converties.   • Coordonner le travail de la firme spécialisée choisie au niveau de la formation des utilisateurs et des spécialistes TI par rapport aux applications converties et aux nouvelles technologies de programmation et exigences d’opération.   • Coordonner le travail des spécialistes internes du client (ex. architectes technologiques, analystes fonctionnels et programmeurs, opérateurs) afin d’obtenir leur approbation à chaque étape de la conversion.   • Participer à la finalisation des ententes contractuelles avec la firme spécialisée choisie.   • S’assurer de la satisfaction des utilisateurs à chaque étape du projet.       Principaux biens livrables à réaliser • Produire et maintenir les plans de projet ainsi que le suivi de l’envergure du projet, du calendrier de réalisation, du budget et de la qualité.   • Produire et maintenir le suivi des engagements contractuels du fournisseur à chaque étape du projet.   • Produire les rapports de rencontre hebdomadaire de suivi du projet, incluant la gestion des points en suspens et des risques.   Qualités personnelles • Leadership et Diplomatie – animer les différents groupes de travail, favoriser la recherche de solutions, rassembler les différents intervenants autour des consensus nécessaires.   • Organisation et autonomie – planifier et coordonner l’ensemble des rencontres nécessaires.     • Expérience de direction – expérience de relations avec la direction d’une entreprise, expérience de gestion d’une firme externe, expérience de gestion d’équipes et de ressources humaines. • Bilingue anglais-français – rencontres et documents en anglais et en français. • Rigueur, structure et transparence à tous les niveaux de la gestion.   Compétences

  • Maitrise des connaissances et des techniques de gestion de projet.
  • Maitrise de Microsoft Project et EPM.
  • Maitrise de Word, Excel et Power Point
  • Certification PMP
  • DMR Macroscope Centre Productivité
  • Expérience dans des projets similaires
  • (conversion d’applications).

Lieu : Montréal Date de début : ASAP Durée : 3 mois. Contacter: Annick Julien 514 964 1170 ajulien@ca.ibm.com

26 mai 2014

Développeur PL/SQL

Bonjour,

 

Nous sommes à la recherche d’un développeur PL/SQL afin de développer des scripts personnalisés pour un projet de refonte de l’application JDA SCPO visant à changer la configuration de la structure des produits/magasins. 

 

Date de début :  le plus rapidement possible

Date de fin : 27 février 2015

Il se peut que le besoin se transforme en poste permanent.   

 

DESCRIPTION GÉNÉRALE :

Sous la responsabilité du chef de service, le développeur PL/SQL sera appelée à travailler en mode projet en lien avec les applications de la gestion de la demande et de l’approvisionnement.  Son mandat est d’effectuer les analyses et le développement tout en travaillant étroitement avec le client.

 

RESPONSABILITÉS :

  • Réaliser les demandes de changements;
  • Effectuer les tests de système;
  • Rédiger à l’occasion la documentation fonctionnelle et technique;
  • Participer à la mise en production;
  • Assurer le suivi durant la période post-implantation;
  • Tenir à jour les procédures et la documentation des applications;
  • Suivre la méthodologie et les normes du bureau de projets.

 

EXIGENCES :

  • Détenir un diplôme d’études collégiales ou un diplôme universitaire en informatique;
  • Posséder au moins cinq (5) années d’expérience dans le développement de systèmes en PL/SQL pour de grandes bases de données dans un environnement Oracle;
  • Avoir travaillé au développement de systèmes reliés à la chaîne d’approvisionnement (prévision de la demande, gestion des achats, distribution) dont JDA SCPO (un atout);
  • Posséder un esprit d’équipe et de l’initiative;
  • Posséder des capacités d’analyse et de synthèse;
  • Avoir la capacité de vulgariser et à communiquer ses connaissances;
  • Avoir la capacité de s’adapter facilement aux changements;
  • Être à l’écoute des clients;
  • Avoir le sens d’organisation, du service et le souci de la qualité;
  • Maîtriser la langue française (parlé et écrit) et être fonctionnel en anglais (parlé et écrit);
  • Posséder des connaissances pratiques des outils Microsoft Office.

 

 

26 mai 2014

Architecte concepteur de solutions – Données

Titre : Architecte concepteur de solutions – Données
Nombre de poste : 1
Lieu : MTL
Début du mandat : Dès que possible
Fin du mandat : 6 mois

Description du poste :

Nous sommes présentement à la recherche d’un concepteur de solutions –
modélisation de données.

La personne titulaire définit et conçoit l’architecture des données
(important: modèles conceptuels et logiques de données, pas modèles
physiques tel que fait par un DBA). Elle coordonne et réalise les modèles de données, émet des recommandations relativement aux projets et solutions technologiques mises en place en tenant compte des enjeux, de l’arrimage des initiatives technologiques et des objectifs
stratégiques de l’entreprise.

Responsabilités principales:

Élaborer et concevoir les modèles conceptuels et logiques de données
dans le cadre des projets d’affaires de nature opérationnelle et
informationnelle.

Élaborer, recommander et assurer l’application des normes ainsi que des meilleures pratiques relatives à la modélisation de données

Accompagner les utilisateurs lors des phases de faisabilité et de
conception détaillée. Identifier, décrire et évaluer les activités
nécessaires à la réalisation des projets en respectant la qualité, les délais et budgets, ainsi qu’assurer la conformité des biens livrables de réalisation

Participer à l’évolution des outils de modélisations de nature
corporative et émet des recommandations s’il y a lieu

Accompagner l’administrateur de la base de données dans la réalisation et l’implantation des modèles physiques de données

Assurer la réalisation des activités opérationnelles liées à la
synchronisation des modèles de données ainsi qu’à l’assurance qualité

Exigences du mandat:
– Baccalauréat dans une discipline appropriée
– Démontrer un minimum de 6 années d’expérience pertinente en lien avec le mandat
– Expérience avec Power AMC (Obligatoire)
– Maîtriser la communication écrite en français
– Être orienté vers le client
– Entretenir de bonnes relations avec ses collègues
– Bien gérer la qualité
– Savoir planifier

Contacter: Carl Gagné

514 964 4167

gagnec@ca.ibm.com

23 mai 2014

DBA Oracle

Durée : 6 mois / Montréal centre-ville

Début 11 juin 2014

Nous sommes à la recherche d’un DBA Oarcle, le conseiller devra, notamment:

• Supporter des équipes de développement dans l’identification des besoins;
• Apporter les changements aux bases de données;
• Préparer les scénarios d’implantation;
• Faire l’analyse d’impact et élaborer la stratégie de déploiement;
• Participer au développement de programme en PL/SQL;
• Mettre en place des environnements de tests;
• Utiliser l’outil Datastage version 8;
• Supporter les tests des équipes de développement.

Connaissances et expérience
• Connaissance approfondie d’Oracle et de ses options;
• Connaissance de LINUXL;
• Connaissance de l’outil Datastage;
• Être ou avoir été DBA applicatif pour des équipes de développement de grande envergure;
• Expérience en optimisation des requêtes SQL;
• Etc

Aptitudes du conseiller
• Autonomie et débrouillardise;
• Capacité à communiquer verbalement et expérience de rédaction dans la langue française;
• Capacité à identifier et à proposer/résoudre des problèmes complexes;
• Capacité à s’adapter facilement aux changements et à travailler sous pression;
• Capacité à s’intégrer rapidement à l’équipe en place;
• Disponibilité immédiate;
• Esprit d’analyse et de synthèse;
• Habileté à développer et à maintenir de bonnes relations interpersonnelles;
• Etc.

Contactez Carl Gagné gagnec@ca.ibm.com

22 mai 2014

Analyste programmeur Crystal Reports

Nous sommes présentement à la recherche pour un mandat d’un Analyste programmeur Crystal Reports Senior pour notre client situé à Montréal.

Début: 20 juin 2014
Durée: 5 1/2 mois

La ressource devra aussi effectuer des audits sur SQL Server pour valider les travaux
créés par les employés de la Société. Elle devra donc avoir une solide expérience des
requêtes complexes, des tâches de maintenance, des tâches SQL agent, des
déclencheurs ainsi que des procédures stockées et de sécurité. Une fois les audits
complétés, elle devra rationaliser les tâches à effectuer par les utilisateurs et effectuer les
correctifs et optimisations sur différents rapports de production. Finalement, la ressource devra faire le développement de package SSIS. Elle devra donc être compétente en intégration de systèmes.

La personne proposée par le prestataire de services doit rencontrer les exigences
suivantes :
• Avoir un minimum de 20 années d’expérience en technologie de l’information (TI);
• Avoir un minimum de 15 ans d’expertise en tant qu’analyste/programmeur;
• Avoir un minimum de 10 ans d’expertise avec Crystal Reports;
• Avoir un minimum de 10 ans d’expertise en développement SQL Server;
• Avoir un minimum de 5 ans d’expertise en intégration de données (SSIS)
• Détenir une certification MCSA SQL Server valide au moment de la date limite de la remise des soumissions (condition de conformité);
• Avoir une très bonne capacité d’analyse structurée et de synthèse;
• Avoir une capacité de travailler sous pression, dans des situations complexes et
urgentes;
• Avoir le sens de l’organisation et de la gestion du temps pour la résolution des
dossiers;
• Avoir une aptitude à travailler en équipe;

Postuler: gagnec@ca.ibm.com

21 mai 2014

Développeur .Net

Durée : 6 mois

Montréal – centre-ville

La ressource sera responsable des tâches suivantes :
· Conseiller et supporter l’unité dans ses activités dans un contexte de projets de développement
et de maintenance de solutions d’intelligence d’affaire basées sur les plateformes Microsoft.
· Analyser, concevoir et réaliser des solutions, particulièrement au niveau Application BI.

La ressource devra maîtriser :
· Langage T-SQL : Très avancé et habile, connaissance des stratégies de gestion de volume
élevé et d’optimisation
· SSIS (2008/2012) : Conception, optimisation, gestion des erreurs, stratégies de gestion du
cycle de vie et de déploiement
· SSRS (2008/2012) : Conception, mise en forme
· SSAS (2008/2012) : Conception multidimensionnelle de base nécessaire, conception tabulaire
· SharePoint (2010/2013) : Compréhension des concepts nécessaire, conception et
développement
· Technologies Microsoft .Net C# (Framework 3.5/4.0/4.5)
· PowerShell (2.0/3.0/4.0)
· Conception et développement de solutions orientées objet
· Expérience en développement d’applications Web et d’applications Console
· Méthodologie et processus de développement (RUP, P+, méthodologies agiles)
· Rédaction de documents et modélisation logicielle (spécifications, architecture, UML, etc.)
· Environnement de développement Microsoft (Visual Studio 2010+, TFS, etc.)

Les connaissances suivantes constituent un atout :
· Enterprise Library
· Suite de contrôles Telerik
· Excel Pivot Tables et utilisation avancée
· Power Pivot pour Excel
· Requêtes multidimensionnelles, MDX, DAX
· Modélisation d’entrepôts de données, modèle en étoile, dénormalisation, etc.

La ressource devra posséder les qualifications suivantes :
· Baccalauréat en informatique, informatique de gestion, génie informatique ou expérience
équivalente
· Certifications Microsoft (atout)
· Expérience dans le domaine financier (atout)

La ressource devra posséder les qualités suivantes :
· Capacité d’avoir une vue d’ensemble d’une architecture logicielle
· Capacité à décortiquer et comprendre des règles d’affaires parfois complexes
· Excellente capacité d’analyse
· Facilité à travailler en équipe
· Autonomie

Contactez Lucie Clermont – lclermon@ca.ibm.com

21 mai 2014

DBA SQL


Durée 6 mois

Montréal – centre-ville

La ressource sera responsable des tâches suivantes :
· Conseiller et supporter l’unité dans ses activités dans un contexte de projets de développement
et de maintenance de solutions d’intelligence d’affaire basées sur les plateformes Microsoft.
· Administrer les bases de données.

La ressource devra maîtriser :
· Administration de bases de données SQL Server incluant de préférence les plateformes,
technologies et langages spécifiques aux solutions BI de Microsoft : DB, SSAS (MDM & TAB),
SSIS, SSRS, SharePoint 2013, Performance Point, Power View, MDS, DQS, T-SQL , MDX,
DAX
· « Standby servers » et mécanismes de « log shipping » SQL Server
· Expérience de travail avec une équipe de développement de logiciels
· Administration d’environnements multiples (plus de 50 bases de données)
· Expérience de travail dans une équipe d’exploitation de systèmes et support aux opérations :
mise en service de versions logicielles, exécution de script, monitoring des exécutions,
troubleshooting
· Cycles de développement itératif où les livraisons sont nombreuses
· Développement d’outils et de mécanismes permettant d’optimiser les tâches d’administration
· Environnement Windows (Windows Server 2003, 2008 et 2012)
· Mécanismes de sécurité (chiffrement, authentification, etc.) SQL Server
· Langage Transact-SQL

Les connaissances suivantes constituent un atout :
· Administration de bases de données Oracle
· Langage PL/SQL
· Outil PL/SQL Developer
· Environnement Visual Studio et Team Foundation Server
· Outils d’administration de bases de données SQL Server tels que la suite de RedGate

La ressource devra posséder les qualifications suivantes :
· Baccalauréat en informatique, informatique de gestion, génie informatique ou expérience
équivalente
· Certifications Microsoft (atout)
· Certifications Oracle (atout)

La ressource devra posséder les qualités suivantes :
· Démontrer, de par ses expériences de travail, un excellent sens de la planification, de
l’organisation.
· Être habilité à travailler sur plusieurs dossiers simultanément, et parfois en devant respecter
des échéanciers très serrés.
· Démontrer beaucoup de minutie et se démarquer par la qualité de son travail.
· Faire preuve d’un esprit vif et de capacités d’analyse notables
· Faire preuve de beaucoup de disponibilité au besoin (interventions le soir et les fins de
semaine).
· Avoir une facilité à travailler en équipe et avec de multiples intervenants.

Contactez Carl Gagné gagnec@ca.ibm.com

20 mai 2014

Analyste d’affaires – Finances Comptabilité

Nous sommes présentement à la recherche pour un mandat d’un Analyste d’affaires – Finances Comptabilité pour notre client situé à Montréal.

Lieu : Montréal
Début du mandat : ASAP
Fin du mandat : 1 an

Dans le cadre du projet Optimisation des systèmes financiers, nous recherchons un Analyste d’affaires – Finances comptabilité.

Principales responsabilités :

– D’identifier, de définir, d’analyser et de documenter les besoins de l’organisation;
– Définir et analyser les besoins d’affaires;
– Communiquer et présenter des solutions concrètes;
– Préciser et documenter les objectifs des projets, leur valeur ajoutée ou encore les bénéfices attendus;
– Traduire les exigences d’affaires, les exigences opérationnelles et fonctionnelles;
– Participer aux activités de contrôle de la qualité (révisions structures, évaluation des utilisateurs, inspections, etc.);
– Participer à la recherche de solutions innovatrices afin de répondre aux besoins identifiés;
– Être garant de la conformité d’un projet par rapport aux exigences d’affaires;
– Être appelé à établir et à maintenir un lien, une communication entre les utilisateurs et les développeurs de projets;
– Rédaction et maintien des livrables reliés au rôle;
– Contributeur dans les livrables et les activités reliés à la « Gestion du changement »;
– Contribuer directement à la stratégie, aux scénarios et même aux cas d’essais;
– Contribuer directement à l’analyse coûts/bénéfices des solutions à mettre en place.

Connaissances et habiletés recherchées :

– Connaissance du domaine d’affaires – Finance / Comptabilité obligatoire;
– Connaissance de la CCD est essentielle;
– Certification IIBA;
– Maitrise des méthodes d’analyse des processus organisationnels;
– Connaissance approfondie de la méthodologie AIM de Oracle;
– Aptitude d’évaluation les coûts, les risques et la rentabilité d’un projet (Analyse Coûts/Bénéfices);
– Connaissance des concepts d’architecture d’affaires;
– Capacité de rédaction incluant : documentation, formation, procédures, normes, etc.;
– Connaissance des concepts et des techniques de modélisation des données, des traitements et des processus d’affaires;
– Connaissance des concepts et des principes de planification stratégique;
– Connaissance des concepts et des systèmes d’information et informatiques;
– Maitrise du contexte utilisateur (capacité à évaluer une interface utilisateur, l’ergonomie et la convivialité du produit);
– Compétences de communication et de leadership;
– Bonne perspective stratégique;
– La pensée critique;
– Bilinguisme.

Postuler: ajulien@ca.ibm.com