Chargé de projets senior/Applicatif

POSTE ANNULÉ!

TITRE DU POSTE :
Le candidat assumera un rôle de chargé de projets sénior.
Le projet consiste à la mise en place de solutions

Description du poste
Assumer la responsabilité de projets incluant la planification, l’organisation, la coordination et le rendre compte d’activités associées à ces projets.
Assumer la responsabilité de la pérennité du portefeuille des infrastructures d’un domaine d’activités de votre groupe et en assumer le rendre compte.
Assumer le respect des budgets et des échéanciers des projets.
Intégrer le travail de personnel permanent ou temporaire, de consultants ou de ressources d’autres unités dans une perspective matricielle de gestion de projets.
Développer les encadrements, les processus et les outils pour la gestion des projets.
Donner des avis d’expert et conseiller le personnel de l’unité sur la gestion de projets.
Conseiller les unités clientes quant à l’évolution de leurs infrastructures et quant à l’utilisation des technologies de l’information.

 Profil recherché

Expérience de travail sur des environnements de TIC de grande envergure
Bac en informatique ou systèmes d’information ou tout autre bac pertinent.
Certification PMP.
Minimum 15 années d’expérience dont au moins 10 à titre de gestionnaire de projet dans des domaines de haute technologie.
Avoir piloté des projets d’envergure dans le domaine des TI nécessitant plusieurs intervenants.
Bonne expérience en gestion de projet du progiciel SAP.
Bonne expérience en développement applicatif, en analyse et suivi de projets informatique serait un atout.
Connaissance en gestion de programme ou gestion de portefeuilles serait un atout.
Connaissance en comptabilité/finances serait un atout.
Habilité à créer une synergie avec multiples partenaires internes et externes pour l’atteinte des objectifs.
Habileté à travailler dans un milieu structuré et organisé avec des normes et des encadrements.
Capacité de gérer et mobiliser une équipe de travail, de négocier dans un contexte projet (budget, enjeux, etc) et de prendre des décisions.
Grandes habiletés politiques et rassembleur. Assume un leadership fort, passe à l’action pour assurer une prise de décision rapide en ligne avec les objectifs.
Expériences dans l’utilisation d’outils de gestion de projet tel que Ms Project.
Excellente aptitude à communiquer en français verbalement et par écrit.
Disponibilité et conditions de travail
• Être disponible avant ou le 17 mai 2009
• Le mandat se terminera au 31 décembre 2010 (ou selon l’évolution du projet )
• La semaine de travail sera de 35 heures / semaine

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