lesergentrecruteur emploi en informatique

Notre client, spécialisé dans le domaine bancaire,  est présentement à la recherche d’un développeur java sénior pour son bureau de Gatineau pour un mandat de 6 mois+

Description du poste :
Nous sommes présentement à la recherche de 2 analyste-programmeur Java sénior afin de participer à des interventions du type projets, maintenance et support applicatif.

Expertise technique recherchée (obligatoire) :
- Minimum de 5 ans d’expérience en programmation JAVA
- Connaissances variées au niveau des systèmes d’opération (Windows – obligatoire, Linux, SCO, AIX et Sun un atout)
- Connaissance de  Weblogic et/ou Websphère
- Programmation JSP  Servlets
- Bases de données Oracle et  DB2
- PL/SQL
- XML sous protocol HTTP/HTTPS et TCP/IP
- MS Office
- Expérience dans le développement d’applications WEB
- Expérience dans le domaine bancaire et  applications de financement automobile (atout)

Profil recherché :
- Bilinguisme essentiel
- Apte à voyager à Montréal occasionnellement
- Capacité d’apprentissage rapide
- Bonne communication
- Esprit d’analyse développé
- A l’aise dans la résolution de problème
- Capacité de travailler en équipe

__________________________________
Maxime Comtois
Conseiller en recrutement TI
Société Conseil Groupe LGS
IBM Canada
T: (514) 964-1298
F: (514) 877-4412
Courriel: mcomtois@ca.ibm.com

http://ca.linkedin.com/in/maximecomtois

Titre :   Analyste  Cognos
Date début : mars 2012
Date fin  juillet 2012 – renouvellement possible
Horaire : 35 heures semaine
Lieu : Montréal – Anjou

Contexte général

Notre client désire obtenir les services d’une ressource dont la responsabilité principale sera de produire les dossiers d’analyse et les mappings permettant de changer la source qui alimentent les informations du domaine Ressources Humaines contenues actuellement dans l’entrepôt de données. Les informations à extraire du nouveau système source seront dans des fichiers exportés par le fournisseur externe de la solution retenue.

Description du mandat

Sous la responsabilité du directeur adjoint, l’analyste aura à réaliser des tâches en fonction des normes et standards approuvés par les TI.
L’analyste devra accomplir toutes les tâches normalement attribuées à cette fonction selon le processus de développement approuvé par les TI ce qui inclut notamment :

1.    Analyser les besoins des utilisateurs afin de produire des modèles de données liés à l’environnement d’intelligence d’affaires et ce, en respect des normes mises en place, assurer le maintien, l’évolution et l’optimisation des modèles de données;
2.    Planifier et coordonner les activités à faire pour produire les livrables auprès des intervenants;
3.    Déterminer, parmi les différentes solutions, celles qui seront les plus optimales pour répondre aux besoins d’affaires;
4.    Etre à l’affût des dernières tendances sur le marché afin de pouvoir les implanter dans l’entreprise selon les besoins d’affaires;
5.    S’assurer que les biens livrables soient bien utilisés et concordent avec l’architecture cible, les normes et les standards;
6.    Effectuer l’analyse préliminaire et l’analyse détaillée (« mapping », règles et formules) sur l’intégration des sources de données;
7.    Déterminer les « mapping » entre les sources de données et l’entrepôt de données;
8.    Vérifier l’intégrité des données à l’aide des mesures de contrôle et de l’assurance qualité;
9.    Définir la stratégie de tests et effectuer les plans de tests;
10.    Communiquer à tous les secteurs concernés l’information relative aux changements et aux problèmes rencontrés en production;
11.    Faire les activités nécessaires reliées aux mises en production
·

Qualifications requises
·    Minimum de trois (3) ans au niveau de la connaissance du cycle de développement d’un système Intelligence d’affaires;
·    L’expérience et la connaissance pratique au niveau de l’architecture informationnelle incluant le développement de modèles de données dimensionnels au minimum deux(2) ans;
·    L’expérience et la connaissance pratique de Power AMC ou tout autre outil de modélisation au minimum deux(2) ans;
·    L’expérience et la connaissance pratique de Framework de Cognos au minimum deux(2) ans;
·    La connaissance de Data Manager ou tout autre outil d’extraction, un atout.

Profil du candidat

Le candidat recherché doit posséder les qualités reliées aux habiletés suivantes :

·    L’écoute du client/orientation client;
·    Le sens de l’organisation et de la planification;
·    L’esprit d’analyse et de synthèse;
·    Une facilité de communication orale et écrite;
·    L’autonomie et facilité d’adaptation; et
·    La capacité à travailler efficacement sous-pression et en équipe.

Pour postuler sur ce poste veuillez contacter :

Nadine Tessier
Société Conseil Groupe LGS (IBM)
Conseillère en recrutement TI
1360, boul. René-Lévesque ouest, 13e étage, bureau 119
Montréal, Québec
H3G 2W6
Téléphone : 514-964-0735
Fax :  514-877-4412
nadinet@ca.ibm.com

http://www.linkedin.com/in/nadinetessier

Date de début : Dès que possible

Date de fin : Fin 2012

Nous sommes présentement à la recherche d’un programmeur Cognos pour un important client situé au centre-ville de Montréal.

Le consultant devra avoir la capacité de lire et rédiger des analyses fonctionnelles ainsi que de développer en Cognos (niveau de complexité : moyenne à élevé).

Exigences :

- 5 à 8 ans d’expérience en développement client-serveur dans un environnement UNIX et COGNOS;

- Excellente connaissance des outils COGNOS (framework manager, report studio, metrics studio (un atout));

- Connaissance des outils BI, notamment des cubes;

- Très bonne connaissance de Unix;

- Très bonne connaissance de MS-SQL;

- Démontrer une grande habilitée à travailler dans des systèmes techniquement complexes;

- Être à l’aise avec la modélisation de données.

Pour appliquer :

Nadine Tessier
Société Conseil Groupe LGS (IBM)
Conseillère en recrutement TI
1360, boul. René-Lévesque ouest, 13e étage, bureau 119
Montréal, Québec
H3G 2W6
Téléphone : 514-964-0735
Fax :  514-877-4412
nadinet@ca.ibm.com

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Coordonnateur livraison (Déploiement SIRH)

 Nous recherchons un Coordonnateur de livraison. Ce poste se rapportera au chargé de projet SIRH et aura la responsabilité de coordonner toutes les activités reliées au déploiement de la solution SIRH/Kronos dans les magasins de l’Ontario et de l’Ouest. (Au-delà de 150 magasins) Il sera le point de contact entre le projet et l’équipe de déploiement magasin TI et aura la responsabilité de préparer le plan de déploiement. Il pourra également être sollicité pour coordonner le développement requis et agir à titre de coordonnateur infrastructure.

 Qualifications recherchées :

La ressource devra essentiellement être bilingue

Détenir au moins 5 à 8 ans d’expérience dans un rôle semblable

Avoir une bonne expérience en gestion de projet.

Durée : 1 an et plus

Lieu : Boucherville

Date de début : 30 janvier 2012

Date de fin : 30 novembre 2012

Nous sommes présentement à la recherche d’un développeur d’interfaces graphiques C#.net pour mandat chez un important client situé dans le Vieux-Montréal.

 Description du poste :

L’équipe concernée par le mandat développe des logiciels pour la publication des prix/des stocks, pour la gestion des demandes de renseignements et pour le traitement direct des opérations électroniques auprès de systèmes de négociation électronique externes, tels que Bloomberg, TradeWeb, BrokerTech, Market Axess, etc.

Le titulaire du poste devra collaborer étroitement avec des équipes de développement de systèmes de négociation électronique afin d’offrir des solutions adaptées à chaque pupitre de négociation. Les fonctions du poste peuvent comporter de la programmation Java/C++ pour des systèmes de couche intermédiaire, du développement d’IUG en C#, un interfaçage avec des plateformes de négociation ION de tiers, une utilisation de procédures stockées dans des bases de données Sybase et de la programmation Perl. Il s’agit d’un environnement de travail au rythme rapide et à haute énergie, où les délais de réalisation de projet sont très courts et nécessitent une réflexion rapide sous pression pour le dépannage et la résolution de problèmes en production.

 Exigences :

- Avoir au moins 5 années d’expérience professionnelle en programmation :

- Solides compétences en C# (.NET 3.5 ou plus);

- Solides compétences WPF (2 ans et plus) ou WinForms (3 ans et plus);

- Capacité d’utiliser SQL (requêtes, SPS, vues, éléments joints, etc.; Sybase de préférence);

- Connaissance approfondie du langage XML.

- Connaissance des systèmes de négociation des obligations de sociétés ou des produits à revenu fixe C++;

- Être à l’aise avec les systèmes événementiels en temps réel dotés d’un service de publication-abonnement;

- Avoir la capacité et être heureux d’utiliser une large gamme de compétences techniques;

- Solides bases (multithreading, .NET Framework et OO);

- Posséder d’excellentes aptitudes en communication (surtout en anglais).  Capacité de communiquer ses idées clairement et de façon concise.

- Être motivé à apprendre et à se développer professionnellement, tant au chapitre de ses compétences techniques qu’à celui de ses connaissances du secteur des titres à revenu fixe.

- Connaissance de Java et (ou) de C++ et d’Unix, un atout

 Compétences souhaitées :

- Maïtrise du langage C++;

- Aptitudes pour l’analyse, les mathématiques et la résolution de problèmes;

- Habileté avec les modèles de conception (y compris MVVM);

- Connaissance de PRISM;

- Expérience avec les outils Sybase;

- Expérience avec Expression Blend.

Pour appliquer :

Nadine Tessier
Société Conseil Groupe LGS (IBM)
Conseillère en recrutement TI
1360, boul. René-Lévesque ouest, 13e étage, bureau 119
Montréal, Québec
H3G 2W6
Téléphone : 514-964-0735
Fax :  514-877-4412
nadinet@ca.ibm.com

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“Société Conseil Groupe LGS applique un programme d’accès à l’égalité et invite les femmes, les minorités visibles, les personnes handicapées et les autochtones à poser leur candidature”

Titre: Chargé de projet Infrastructure

Lieu: Dorval
Durée: janvier à fin avril 2012 – renouvellement de 3 mois
Responsabilités:

Élaborer le « Business Case » en collaboration avec les clients et autres parties prenantes.
·    Établir la structure de découpage et les livrables de projet.
·    Identifier, obtenir et sélectionner les ressources requises.
·    Évaluer le coût de projet.
·    Obtenir l’approbation de la haute direction et l’octroi d’un budget de projet.
·    Planifier les activités de livraison. Élaborer et assurer le suivi, ainsi que le respect de l’échéancier de projet.
·    Diriger les équipes de livraison internes et externes au niveau de l’analyse, l’infrastructure, le développement applicatif et l’assurance qualité dans une organisation de projet matricielle.
·    Encadrer l’élaboration de cahier des charges pour la production d’appel d’offres public et autres appels de propositions.
·    Assurer le contrôle du budget de projet, autoriser le travail et les déboursés.
·    Gérer la portée de projet et les demandes de changements.
·    Assurer une gestion de risque adaptée aux projets.
·    Mettre en place et conduire le Comité Directeur, communiquer le statut de projet et obtenir le support requis pour la résolution d’enjeux majeurs.
·    Élaborer les requis de « Benchmarking » et sondage requis pour certains projets risqués ou à haute visibilité.
·    Contribuer au développement de processus de gestion de projet, ainsi qu’au processus de déploiement de solutions permettant de protéger les opérations.

Environnement client:

MS Sharepoint, Net, SSIS et Active Directory, Microsoft Business Intelligence, Ms Windows Server, Ms SQL Server, Ms SQL Server Integration Services (SSIS), Ms SQL Server Reporting Services (SSRS), Ms SQL Server Analysis Services (SSAS), VMWare, Red Hat Linux, Apache HTTP Server, Check-in Kiosks (Bornes d’enregistrement): IBM (IBM CUSS), ARINC (ARINC SelfServ), ARINC MUSE, Bagera (Baggage reconciliation and tracking), Paxtrack (Passenger tracking), SolutionIP Internet Gateway, Wi-Fi 802.11, Ms Project, Ms Visio, PMBok (PMI), Profusion (Méthodologie de gestion de projet)

Pour postuler :

Jean-François Régis
Conseiller en recrutement / Recruitement Consultant
1360, Boul. René-Levesque Ouest
Montréal, Qc.
H3G 2W6

T. 514-964-0168
jfregis@ca.ibm.com

http://ca.linkedin.com/in/jeanfrancoisregis

Date de début : Dès que possible

Date de fin : 6 mois plus tard avec fortes chances de prolongation

Lieu : Montréal

Nous sommes présentement à la recherche d’un analyste-programmeur SAS/Unix intermédiaire pour notre client situé à Montréal (possibilité de travail à partir de Québec, autre description de poste disponible). Le conseiller aura comme principale responsabilité de participer à la réalisation de travaux de développement de systèmes d’intégration de données tant opérationnelles qu’analytiques au sein d’un environnement d’entrepôts/dépôts de données sur Unix.

La proportion analyse des tâches équivault à environ 40% et la portion développement à 60%.

Le candidat participera activement à la réalisation de travaux reliés à l’intégration et à l’exploitation d’un entrepôt de données dans des environnements Unix. Les connaissances en SAS demandées sont de niveau Intermédiaire puisque la majorité du développement se fera via SQL. L’environnement de développement étant très complexe à cause du nombre de données traitées, le candidat devra donc respecter les normes et produire une codification tenant compte de la performance. Il portera une attention particulière à son scénario d’essais en s’impliquant au niveau affaires. Les candidats auront de l’expérience dans des environnements d’envergure requérant de fréquentes collaborations avec d’autres secteurs du domaine des technologies de l’information chez notre client (DBA, modélisateurs, architectes de données / fonctionnels / technologiques, soutien au développement, etc.)

Exigences :

- DEC ou Bac en informatique, Informatique de gestion, génie logiciel ou l’équivalent;

- 5 ans minimum en informatique dans des environnements comparables;

- Maîtrise de SAS, SQL, Kornshell;

- Connaissance du domaine d’intelligence d’affaire / de l’intégration des données ainsi que de ETC;

- Connaissance et expérience dans un environnement Unix (AIX), DB2EEE et PVCS.

Profil recherché :

- Travail en équipe

- Excellente habilités de communication en français (parlée / écrite)

- Bon jugement

- Autonomie et dynamisme

- Grande capacité d’adaptation et de flexibilité

- Sens de l’organisation et d’évaluation de la tâche

- Axé sur les résultats / efficacité

Atouts :

- Connaissance du secteur financier et bancaire (atout majeur)

- Connaissance Datastage PX (atout)

- Connaissance Cobol /MVS (atout)

Notre client intègre les données pour fin d’exploitation et de publication touchant plusieurs secteurs d’affaires. Ses actifs informationnels sont très utilisés et soutiennent des processus opérationnels d’importance.  Les technologies utilisées sont variées (serveurs Unix, centrale MVS et serveurs Windows, DB2, Infosphere Datastage/Cognos, SAS et autres) et les environnements distribués sont multiplateforme.

Pour appliquer :

Nadine Tessier
Société Conseil Groupe LGS (IBM)
Conseillère en recrutement TI
1360, boul. René-Lévesque ouest, 13e étage, bureau 119
Montréal, Québec
H3G 2W6
Téléphone : 514-964-0735
Fax :  514-877-4412
nadinet@ca.ibm.com

http://www.linkedin.com/in/nadinetessier

“Société Conseil Groupe LGS applique un programme d’accès à l’égalité et invite les femmes, les minorités visibles, les personnes handicapées et les autochtones à poser leur candidature”